Работа контрольно ревизионной комиссии профсоюза

Проводим инструктаж по теме: "Работа контрольно ревизионной комиссии профсоюза". Здесь собрана информация из авторитетных источников и даны комментарии. Однако, каждый случай индивидуален. Всегда имеются нюансы. Если есть вопросы, то вы всегда можете их задать дежурному консультанту.

Содержание

ПОЛОЖЕНИЕ О РЕВИЗИОННОЙ КОМИССИИ

профсоюзной организации РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева

1. Общие положения.

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Уставом Профсоюза и регулирует деятельность ревизионной комиссии профсоюзной организации Университета.

1.2. Ревизионная комиссия осуществляет свои контрольные функции по отношению к работе выборных органов профсоюзной организации (профком, председатель).

1.3. В состав ревизионной комиссии не могут быть избраны члены ревизуемого выборного профсоюзного органа профсоюзной организации.

1.4. Ревизионная комиссия не подконтрольна выборным органам профсоюзной организации и избирается на отчетно-выборном профсоюзном собрании на срок полномочий выборного профсоюзного органа.

Председатель ревизионной комиссии может участвовать в заседаниях выборного профсоюзного органа с правом совещательного голоса.

1.5. Ревизионная комиссия подотчетна профсоюзному собранию и Президиуму городской организации Профсоюза работников АПК.

1.6. Нормативно-методическое обеспечение деятельности ревизионной комиссии осуществляется городской организации Профсоюза работников АПК.

2. Цели и задачи ревизионной комиссии.

Целями и задачами ревизионной комиссии являются контроль:

2.1. за соблюдением уставных норм и норм Положения о профсоюзной организации;

2.2. за финансовой деятельностью выборных профсоюзных органов;

2.3.за исчислением полноты и своевременности поступлением членских профсоюзных взносов;

2.4. за рациональным расходованием денежных средств, использования имущества;

2.5. за соблюдением организационно-финансовой дисциплины в профсоюзной организации.

3. Полномочия ревизионной комиссии.

3.1. Ревизионная комиссия имеет право проверять:

3.1.1. состояние учета Членов Профсоюза и своевременность выдачи профсоюзных билетов;

3.1.2. организацию уплаты членских профсоюзных взносов;

3.1.3. организацию своевременного и полного поступления членских профсоюзных взносов;

3.1.4. своевременность и полноту перечисления части средств от членских профсоюзных взносов в городскую организации Профсоюза работников АПК.

3.1.5. правильность и целесообразность расходования профсоюзных средств, соблюдение режима экономии;

3.1.6. сохранность профсоюзного имущества, материальных ценностей;

3.1.7. состояние делопроизводства и протоколов собраний и заседаний профсоюзного комитета;

3.1.8. ход выполнения постановлений профсоюзных собраний и профсоюзного комитета;

3.1.9. соблюдение норм Устава Профсоюза и Положения об организации, относительно периодичности проведения собраний и заседаний профсоюзного комитета;

3.1.10. состояние работы с предложениями и обращениями членов Профсоюза.

3.2. С целью реализации полномочий комиссия вправе:

3.2.1. получать подлинные бухгалтерские и другие финансовые документы профсоюзного комитета в ходе проведения ревизии;

3.2.2. изучать и анализировать протоколы собраний заседаний профсоюзного комитета, журналы (карточки) учета членов Профсоюза, планы работы и иные документы профсоюзной организации в соответствии с номенклатурой дел;

3.2.3. осматривать условия хранения, материальных ценностей (при их наличии) и документов профсоюзной организации;

3.2.4. запрашивать у работодателя или профсоюзного комитета (председателя) сведения о сроках и суммах перечисления части средств от членских профсоюзных взносов в вышестоящие выборные профсоюзные органы;

3.2.5. запрашивать у председателя и членов профсоюзного комитета необходимые разъяснения по вопросам, возникающим в ходе проведения финансовой ревизии или проверки профсоюзных документов.

3.3. Комиссия осуществляет и другие функции, делегируемые ей профсоюзной конференцией.

4. Организация работы комиссии.

4.1. Количественный состав ревизионной комиссии определяется профсоюзным собранием, но не может быть менее 3 человек. Комиссия из своего состава на первом заседании избирает председателя и заместителя председателя, которые организуют ее работу.

4.2. Работа комиссии осуществляется по плану, утверждаемому на срок полномочий.

4.3. Ревизионная комиссия регулярно информирует о своей деятельности профсоюзное собрание и Президиум выборного органа вышестоящей организации Профсоюза.

4.4. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в год. Заседание комиссии считается правомочным, если в нем участвует более половины ее членов. Решения комиссии принимаются открытым голосованием большинством голосов.

4.5. Ревизионная комиссия осуществляет регулярные проверки работы выборного профсоюзного органа, но не реже одного раза в год. По результатам проверок комиссия принимает итоговый документ в форме акта, справки. Отчет комиссии на отчетно-выборном профсоюзном собрании предварительно обсуждается и утверждается на ее заседании.

Акты и справки составляются по итогам текущих проверок и доводятся до сведения ревизуемого выборного профсоюзного органа (профсоюзного комитета, председателя) для устранения выявленных недостатков и нарушений (по необходимости копия акта направляется в выборный орган вышестоящей организации Профсоюза).

4.6. Предложения комиссии об устранении выявленных недостатков и нарушений являются обязательными для рассмотрения выборным коллегиальным профсоюзным органом, который не более чем в месячный срок, должен информировать комиссию о принятых мерах.

4.7. В случае несогласия профсоюзного комитета с выводами ревизионной комиссии, вопрос выносится на рассмотрение очередного профсоюзного собрания, о чем ставится в известность Президиум выборного органа вышестоящей профсоюзной организации.

Читайте так же:  Утвердить мировое соглашение в банкротстве

4.8. Делопроизводство ревизионной комиссии осуществляется в соответствии с единой номенклатурой дел профсоюзной организации.

4.9. За активную работу председатель и члены ревизионной комиссии могут поощряться в порядке, установленном в Профсоюзе.

Источник: http://profkom.timacad.ru/Structure/1_3.htm

ПЛАН работы ревизионной комиссии

работы ревизионной комиссии
ГУО «Средняя школа № 2 г. Быхова» на 2020 год

Планирование мероприятий, составление плана работы ревизионной комиссии.

Проверка соблюдения установленного порядка выдачи материальной помощи членам профсоюза, порядка учета членов профсоюза и своевременности уплаты профсоюзных взносов.

Проверка реагирования профкома на заявления, обращения и жалобы членов профсоюза

Контроль над соблюдением требований при постановке на учёт членов профсоюза, ведением карточек учёта.

Проверка ведения профсоюзной документации и хода выполнения принятых постановлений.

Проверка соблюдения требований Устава профсоюзов и Коллективного договора при распределении материальной помощи.

Проверка правильности составления статистической отчётности

Подведение итогов работы комиссии за год. Оформление отчета о работе комиссии

Источник: http://byhov2.schools.by/pages/plan-raboty-revizionnoj-komissii-na-2016-god

Доклад председателя ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации на отчетно – выборном собрании Профсоюза МБДОУ города Мценска «Детский сад № 6»
материал

Мы, ревизионная комиссия первичной организации в составе: Председатель комиссии –Платонова Марина Юрьевна , член ревизионной комиссии –Коровкина Надежда Славомировна, Филина Ольга Леонидовна, Симоненкова Раиса Николаевна в присутствии председателя профсоюзного комитета Боровской Светланы Николаевны провели ревизию финансово – хозяйственной деятельности за период с марта 2017 года до марта 2019 года.

Комиссия проверила следующие документы:

  • положение о первичной организации Профсоюза;
  • планы работы профсоюзного комитета ;
  • протоколы профсоюзных собраний;
  • протоколы заседаний профкома;
  • журнал (карточки) учета членов Профсоюза;
  • сметы на проведение отдельных мероприятий;

Ревизией установлено, что имеются в наличии годовые статистические отчеты первичной организации профсоюза. Численность первичной организации профсоюза соответствует данным статистических отчётов.

1. Для планирования финансовой работы первичная организация профсоюза составляется на основе анализа работы профкома за предыдущий финансовый год.

На культурно – массовые мероприятия (празднование дня 23 февраля, 8 марта, дня дошкольного работника, новогоднего праздника и др. мероприятий) списаны в расход только на основании протокола решения на проведение мероприятий.

2. Имеется план работы на 2018-2019 год.

Нарушений уставных норм в деятельности первичной организации профсоюза нет.

3. С марта 2017 года по март 2019 года имеются протоколы профсоюзных собраний и профкомов. За этот период было проведено четыре профсоюзных собрания и 24 заседаний профкомов.

— сметы составляются с должным анализом исполнения предыдущих смет;

— без решения коллегиального органа и соответствующих приложений не списываются в расход денежные средства.

Скачать:

Вложение Размер
doklad_predsedatelya_revizionnoy_komissii_na_otchetno-vybornom_sobranii_14.03.19.docx 14.27 КБ

Предварительный просмотр:

председателя ревизионной комиссии первичной

профсоюзной организации на отчетно – выборном собрании

Профсоюза МБДОУ города Мценска «Детский сад № 6»

Мы, ревизионная комиссия первичной организации в составе: Председатель комиссии –Платонова Марина Юрьевна , член ревизионной комиссии –Коровкина Надежда Славомировна, Филина Ольга Леонидовна, Симоненкова Раиса Николаевна в присутствии председателя профсоюзного комитета Боровской Светланы Николаевны провели ревизию финансово – хозяйственной деятельности за период с марта 2017 года до марта 2019 года.

Комиссия проверила следующие документы:

  • положение о первичной организации Профсоюза;
  • планы работы профсоюзного комитета ;
  • протоколы профсоюзных собраний;
  • протоколы заседаний профкома;
  • журнал (карточки) учета членов Профсоюза;
  • сметы на проведение отдельных мероприятий;

Ревизией установлено, что имеются в наличии годовые статистические отчеты первичной организации профсоюза. Численность первичной организации профсоюза соответствует данным статистических отчётов.

1. Для планирования финансовой работы первичная организация профсоюза составляется на основе анализа работы профкома за предыдущий финансовый год.

На культурно – массовые мероприятия (празднование дня 23 февраля, 8 марта, дня дошкольного работника, новогоднего праздника и др. мероприятий) списаны в расход только на основании протокола решения на проведение мероприятий.

2. Имеется план работы на 2018-2019 год.

Нарушений уставных норм в деятельности первичной организации профсоюза нет.

3. С марта 2017 года по март 2019 года имеются протоколы профсоюзных собраний и профкомов. За этот период было проведено четыре профсоюзных собрания и 24 заседаний профкомов.

— сметы составляются с должным анализом исполнения предыдущих смет;

— без решения коллегиального органа и соответствующих приложений не списываются в расход денежные средства.

— сметы составлять на основании смет и плана работы (культурно — массовой, спортивно — массовой работы, премирование и оказание материальной помощи) и следить за исполнением утвержденных смет.

— особое внимание обратить на расходование средств на культурно — массовое мероприятие;

— все протоколы оформлять согласно образцу.

ревизионной комиссии Платонова М. Ю.

Член ревизионной комиссии Коровкина Н. С.

Член ревизионной комиссии Филина О.Л.

Член ревизионной комиссии Симоненкова Р. Н.

Источник: http://nsportal.ru/detskiy-sad/raznoe/2019/03/20/doklad-predsedatelya-revizionnoy-komissii-pervichnoy-profsoyuznoy

Медиагалерея

Аритмия — врачебные тайны

«8 вопросов Михаилу Орде»

ОТ ПЛЕНУМА ДО ПЛЕНУМА

Федерация профсоюзов Беларуси. Мы-вместе!

Туризм и отдых

Санаторий «Нарочанский берег»

Санаторий «Лесные озера»

Санаторий имени В.И. Ленина

Детский санаторий «Свислочь»

РАБОТА КОНТРОЛЬНО-РЕВИЗИОННОЙ КОМИССИИ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О КОНТРОЛЬНО-РЕВИЗИОННОЙ КОМИССИИ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
БЕЛОРУССКОГО ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

Общие положения

Читайте так же:  Генеральная доверенность на автомобиль без собственника

1.1. Контрольно-ревизионная комиссия первичной профсоюзной организации (далее контрольно-ревизионная комиссия) создается в целях осуществления контроля за уставной и хозяйственной деятельностью профсоюзной организации.

1.2. В своей работе контрольно-ревизионная комиссия профсоюзной организации руководствуется Уставом отраслевого профсоюза, действующим законодательством, Положением о контрольно-ревизионных органах Белорусского профсоюза работников здравоохранения, утвержденным съездом профсоюза, и настоящим положением.

1.3. Контрольно-ревизионная комиссия избирается одновременно с соответствующим профсоюзным комитетом на профсоюзном собрании, конференции на тот же срок и тем же порядком, что и профсоюзный орган.

1.4. Количественный и персональный состав контрольно-ревизионной комиссии устанавливается профсоюзным собранием или конференцией.

1.5. Контрольно-ревизионная комиссия на своем заседании избирает из своего состава председателя.

1.6. Заседание комиссии считается правомочным, если в нем участвует более половины ее членов.

1.7. Решение контрольно-ревизионной комиссии считается принятым, если за его проголосовало большинство участников заседания.

1.8. В состав контрольно-ревизионной комиссии не могут быть избраны члены соответствующего выборного органа.

1.9. Члены контрольно-ревизионной комиссии могут присутствовать на заседаниях профсоюзного комитета с правом совещательного голоса.

1.10. Контрольно-ревизионная комиссия о своей деятельности отчитывается на собрании, конференции одновременно с отчетом выборного органа.

1.11. Вышестоящие профсоюзные органы оказывают контрольно-ревизионным комиссиям методическую и практическую помощь, организуют обучение председателей контрольно-ревизионных комиссий, обеспечивают их постановлениями, инструкциями и другими материалами.

Содержание работы контрольно- ревизионной комиссии

2.1. Контрольно-ревизионная комиссия проверяет:

2.1.1. По исполнению профсоюзного бюджета — полноту и своевременность уплаты членских профсоюзных взносов, поступлений средств от хозяйственных органов на проведение уставной деятельности, предусмотренных коллективными договорами; соответствие расходования профсоюзных средств по смете, утвержденной профсоюзным собранием, конференцией (профсоюзным органом); законность и целесообразность расходов, сохранность денежных средств, материальных ценностей и их использование.

2.1.2. Правильность ведения бухгалтерского учета и достоверность отчетности по средствам профсоюзного бюджета.

2.1.3. Ведение делопроизводства, соблюдение порядка приема в профсоюз, учета членов профсоюза, поступление членских взносов в профсоюзную организацию, быстроту и правильность прохождение дел, своевременность и правильность рассмотрения заявлений и жалоб трудящихся, выполнение критических замечаний и предложений, высказанных на собраниях, конференциях, пленумах.

Права и обязанности контрольно-ревизионной комиссии

1.1. Контрольно-ревизионная комиссия имеет право:

3.1.1. Требовать от профсоюзной организации при проведении ревизии или проверки предъявления подлинных бухгалтерских, финансовых и других необходимых документов.

3.1.2. Проверять фактическое наличие денежных средств и материальных ценностей у материально-ответственных лиц и обеспечение их сохранности.

3.1.3. Получать в кредитных учреждениях данные о наличии средств на текущем счете, объяснения работников ревизуемого органа по вскрытым фактам финансовых нарушений, хищений и недостач, запрашивать справки по расчетам с ревизуемым органом, проводить встречные проверки, связанные с его деятельностью.

3.1.4. Привлекать к проведению ревизий и проверок профсоюзный актив, работников профсоюзных органов, квалифицированных специалистов, экспертов с оплатой их труда за счет средств профбюджета.

3.1.5. В необходимых случаях привлекать для участия в ревизии (проверке) специалистов с оплатой их труда за счет профсоюзного бюджета.

3.1.6. Предложения контрольно-ревизионной комиссии являются для ревизуемого органа обязательными и подлежат исполнению в установленные комиссией сроки. Разногласия между контрольно-ревизионной комиссией и профсоюзным органом разрешаются вышестоящим профсоюзным органом.

3.2. Контрольно-ревизионная комиссия обязана:

3.2.1. Качественно проводить ревизии и проверки, разрабатывать и вносить в ревизуемый орган предложения по устранению вскрытых нарушений и недостатков, контролировать ход их выполнения.

3.2.2. При выявлении фактов растрат, хищений, недостач денежных средств и материальных ценностей требовать от профорганов принятия мер по возмещению причиненного ущерба и привлечению виновных к ответственности в соответствии с действующим законодательством.

3.2.3. Оперативно предавать гласности результаты проведенных ревизий и проверок.

Порядок работы контрольно- ревизионной комиссии

4.1. Контрольно-ревизионная комиссия работает по утвержденному ею годовому плану ревизий и проверок. В необходимых случаях комиссия проводит внеплановые ревизии и проверки. Ревизии проводятся также перед отчетно-выборными собраниями, конференциями.

4.2. Материалы ревизии и проверки оформляются актом или справкой, подписываются председателем и членами контрольно-ревизионной комиссии.

4.3. Профсоюзный орган с участием контрольно-ревизионной комиссии обязан рассмотреть не позднее чем в месячный срок материалы ревизии (проверки), принять меры исчерпывающие по устранению недостатков и нарушений, выявленных ревизией (проверкой).

4.4. Члены контрольно-ревизионной комиссии участвуют в ее работе на общественных началах. За активную работу и высокое качество ревизий и проверок члены контрольно-ревизионной комиссии в установленном порядке могут быть поощрены вышестоящим профсоюзным органом.

Источник: http://profmed.1prof.by/napravlenie_raboti/organizacionnaya_rabota/kontr_reviz/

Работа контрольно ревизионной комиссии профсоюза

РЕВИЗИОННАЯ КОМИССИЯ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ШКОЛЫ

1 . Ревизионная комиссия первичной профсоюзной организации школы является самостоятельным органом, избираемым на собрании одновременно с профсоюзным комитетом и на тот же срок полномочий.

Видео (кликните для воспроизведения).

2. В своей деятельности ревизионная комиссия подотчетна профсоюзному собранию и руководствуется Примерным положением о ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации, утвержденным Президиумом ЦК Профсоюза и настоящим Положением.

3. Ревизионная комиссия проводит проверки финансовой деятельности профсоюзного комитета не реже 1 раза в год. По необходимости копия акта ревизионной комиссии представляется в выборный орган соответствующей вышестоящей территориальной организации Профсоюза.

4. Член ревизионной комиссии не может одновременно являться членом профсоюзного комитета.

Читайте так же:  Ответственность исполнителя за нарушение прав потребителей

5. Ревизионная комиссия избирает из своего состава председателя и заместителя (заместителей).

6. Председатель ревизионной комиссии участвует в работе профсоюзного комитета с правом совещательного голоса.

7. Разногласия между ревизионной комиссией и профсоюзным комитетом рассматриваются и разрешаются собранием первичной профсоюзной организации или президиумом выборного органа соответствующей территориальной организации Профсоюза.

Положение
о Контрольно-ревизионной комиссии

Принято на профсоюзном

собрании протокол № 5

МКОУ «Веретенинская основная общеобразовательная школа Железногорского района Курской области»

от 11 мая 2014 года

1. Общие положения.

1.1. Контрольно-ревизионная комиссия (в дальнейшем — Комиссия) является постоянно действующим выборным контрольно-ревизионным органом МКОУ«Веретенинская основная общеобразовательная школа Железногорского района Курской области» (в дальнейшем — школа), избираемым Общим Профсоюзным Собранием членов профсоюза (в дальнейшем — Собрание) сроком на три год.

1.2. Комиссия формируется из числа членов профсоюза. В состав Комиссии не могут быть избраны Председатель и администрация школы.

1.3. Количественный состав Комиссии устанавливается Собранием

1.4. Комиссия избирает из своего состава председателя Комиссии на срок ее полномочий.

1.5. Комиссия осуществляет свою деятельность, руководствуясь законодательством Российской Федерации, Уставом профсоюза и настоящим Положением.

1.6. Расходы, связанные с осуществлением деятельности Комиссии, включая оплату труда привлекаемых специалистов, учитываются при составлении сметы расходов профсоюза.

2. Цель деятельности и функции Комиссии

2.1. Целью деятельности Комиссии является осуществление внутреннего финансово-хозяйственного контроля за деятельностью профсоюза, его комиссий.

2.2. К основным функциям Комиссии относится:

2.2.1. Ежегодная (ревизия) расходования денежных средств и материальных ценностей профсоюза, а также проведение внеплановых проверок по инициативе самой Комиссии, по решению профсоюзной организации или Собрания, включая осуществление контроля за исполнением требований федерального законодательства, Устава профсоюзной организации. Обязательной проверке подлежат годовые отчеты о деятельности профсоюза школы .

2.2.2. Проверка соблюдения сроков работы с предложениями и заявлениями, поступившими в адрес ПС и его органов;

2.2.3. Контроль выполнения решений Собрания, касающихся финансово-хозяйственной деятельности ПС;

2.2.4. Контроль за реализацией целевых программ (проектов) ПС;

2.2.5. Решение других вопросов, связанных с контролем деятельности ПС.

2.3. О выявленных нарушениях Комиссия информирует Председателя профсоюзной организации..

2.4. На основании проведенных проверок Комиссия составляет ежегодный отчет о своей работе и представляет его профсоюзный актив школы

2.5. Комиссия подотчетна Собранию.

3. Права и обязанности Комиссии

3.1. При осуществлении своей деятельности комиссия вправе:

3.1.1. Получать любые материалы, относящиеся к уставной деятельности профсоюзной организации, бухгалтерские и иные документы, а также личные объяснения (включая письменные) должностных лиц;

3.1.2. Привлекать в случае надобности оплачиваемых специалистов для участия в контрольно-ревизионной деятельности Комиссии.

3.2. При осуществлении своей деятельности Комиссия обязана:

3.2.1. Соблюдать законодательство Российской Федерации, нормы бухгалтерского учета, Устав профсоюза и настоящее Положение;

3.2.2. По итогам ревизии (проверки) составить заключение, в котором должны содержаться сведения, подтверждающие или опровергающие достоверность данных, содержащихся в отчетах и иных финансово-хозяйственных документах профсоюза школы, а также содержаться информация о фактах нарушения правил, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации, и порядка ведения бухгалтерского учета и представления финансовой отчетности;

3.2.3. В течение семи дней после проведения ревизии (проверки) информировать председателя об ее результатах, которое в месячный срок обязано рассмотреть представленные Комиссией материалы и принять по ним соответствующие решения.

3.3. При обнаружении случаев грубых нарушений финансово-хозяйственной деятельности профсоюза, порядка формирования имущества профсоюза, а также случаев нарушения законодательства при совершении сделок в отношении находящегося в собственности или ином вещном праве имущества профсоюза Комиссия вправе поставить перед профсоюзным активом вопрос о созыве внеочередного Собрания. Такое решение может быть принято, если за него проголосовало не менее двух третей членов Контрольно-ревизионной комиссии от общего числа ее членов.

4. Права и обязанности членов Комиссии.

4.1. Каждый член Комиссии имеет право пользоваться всеми полномочиями, вытекающими из прав Комиссии, предоставленными ей настоящим Положением, а также вправе потребовать немедленного созыва заседания Комиссии в случае выявления нарушений, требующих безотлагательного решения Комиссии.

4.2. Члены Комиссии вправе участвовать в заседаниях профсоюзного комитета с правом совещательного голоса.

4.3. При проведении ревизии (проверки) члены Комиссии обязаны надлежащим образом изучить все документы и материалы, относящиеся к предмету ревизии (проверки), и подписать соответствующий акт и заключение Комиссии.

5. Председатель Комиссии

5.1. Председатель Комиссии избирается членами Комиссии из числа ее членов открытым голосованием простым большинством голосов от общего числа членов Комиссии на срок ее полномочий.

5.2. Председатель Комиссии:

5.2.1. Планирует работу Комиссии и организовывает ее работу;

5.2.2. Созывает заседания Комиссии и председательствует на них;

5.2.3. Распределяет обязанности между членами Комиссии и дает им поручения;

5.2.4. Формирует из числа привлеченных специалистов рабочие группы;

5.2.5. Утверждает планы работы комиссии, акты ревизии финансово-хозяйственной деятельности профсоюзной организации и подписывает другие документы, исходящие от имени Комиссии;

5.2.6. Организует ведение протокола заседания;

5.2.7. Отчитывается о работе Комиссии перед Собранием;

5.2.8. Осуществляет другие полномочия в соответствии с настоящим Положением.

6. Заседания Комиссии

Читайте так же:  Сила постановлений пленума верховного суда

6.1. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полгода. Заседания проводятся по утвержденному плану работы Комиссии, а также перед началом проверки или ревизии и по их результатам. Внеочередное заседание Комиссии может быть созвано по инициативе председателя Комиссии или по требованию любого члена Комиссии, а также по требованию профсоюза школы.

6.2. На заседании Комиссии ведется протокол, который подписывается председателем Комиссии и секретарем заседания.

7. Решения Комиссии

7.1. Комиссия правомочна принимать решения, если в ее работе принимает участие более половины от числа избранных членов Комиссии.

7.2. Каждый член Комиссии обладает одним голосом.

7.3. Решения, акты и заключения Комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов от числа ее членов, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос Председателя Комиссии.

7.4. Член Комиссии, не согласный с принятым решением, вправе письменно выразить особое мнение и довести его до сведения профсоюзную органицациию. Особое мнение члена Комиссии должно быть зафиксировано в протоколе заседания Комиссии и приложено к нему.

8. Порядок внесения изменений и дополнений в настоящее Положение

Изменения и дополнения в настоящее Положение вносится решением Собрания.

Акт списание израсходованных средств

Первичная профсоюзная организация

МКОУ «Веретенинская основная общеобразовательная школа Железногорского района Курской области»

307156, Курская область, Железногорский район, с. Веретенино, ул. Пролетарская 5

на списание израсходованных средств

Комиссия в составе 3 человек:

Председатель комиссии Темнов Михаил Иванович

Члены комиссии: Артемов Александр Анатольевич , Карпова Вера Михайловна

составили настоящий акт в том, что на проведение мероприятия _________________

Согласно решению профкома (протокол № _____ от _______________), было

(цифрами и прописью)

Оправдательные документы (кассовые, товарные чеки и т. п.) прилагаются к данному акту.

Председатель комиссии _______________________________ _______________

Члены комиссии _______________________________________________

Источник: http://www.sites.google.com/site/veretenino/trebovania-zakonodatelstva/obrazovatelnye-standarty/glavnaa/profsouz/revizionnaa-komissia

Ревизионная комиссия независима от профкома. Она избирается на тот же срок, что и профсоюзный комитет и осуществляет ревизию финансово-хозяйственной и организационной деятельности и профком школы , проверку состояния учета членов профсоюза.

Председатель ревизионной комиссии

Чернякова Валентина Николаевна

Члены ревизионной комиссии:

Калашникова Татьяна Андреевна

Новикова Лариса Александровна

Ревизионная комиссия при планировании работы руководствуется Положением о контрольно-ревизионных органах Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации.

Выступление на региональном семинаре профсоюзных лидеров

Опыт нашей работы был обобщен и рекомендован первичным профсоюзным организациям образовательных учреждений.

Ревизионная комиссия не зависима от профкома. Она избирается на тот же срок, что и профсоюзный комитет и осуществляет ревизию финансово-хозяйственной и организационной деятельности профкома школы, проверку состояния учета членов профсоюза.

Ревизионная комиссия при планировании работы руководствуется Положением о контрольно-ревизионных органах Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации.

План работы строится из двух частей: организационная часть и заседания ревизионной комиссии.

Согласно плану в январе проверяем состояние учета членов профсоюза и соблюдения порядка приема в профсоюз.

В марте проверяем правильность ведения достоверности статистической отчетности по различным направлениям деятельности организации.

Контроль за расходованием средств профсоюзного бюджета на информационную работу и обучение актива проводим в мае.

Ревизия исполнения сметы по профсоюзному бюджет: расходование денежных средств на оказание материальной помощи членов профсоюза и проведение культурно-массовых мероприятий – октябрь.

Производим контроль за состоянием работы с письмами и заявлениями членов профсоюза в декабре и проверяем финансовые документы, связанные с исполнением сметы доходов и расходов первичной профсоюзной организации. По итогам проверок и ревизий проводим заседания.

Проверяем состояние делопроизводства, периодичности проведения собраний, заседаний профсоюзного комитета, выполнения их решений , наличие протоколов.

Контролируем расходование средств на информационную работу, которая включает в себя:

— ведение сайта первичной профсоюзной организации;

— ежемесячное размещение материалов в информационном стенде;

— связь со средствами массовой информации;

— ведение картотеки по газете « Мой профсоюз» и обучение актива.

Производим контроль за состоянием работы с письмами и заявлениями членов профсоюза: в профком в 2015 г. поступило 57 заявлений от членов профсоюза:

6 заявлений о приеме в профсоюз;

37 заявлений об оказании материальной помощи;

9 заявлений по выплатам доплат из фонда стимулирующего характера;

5 заявлений по аттестации педагогических работников школы-все они рассмотрены положительно.

Осуществляем контроль за правильностью исчисления, полноту сбора членских профсоюзных взносов и своевременным перечислением их на счета вышестоящих профсоюзных органов.

По итогам контроля проводим заседания ревизионной комиссии:

В протоколе №7 в повестке дня рассмотрели вопрос об итогах контроля за правильностью исчисления ,полноту сбора членских проф .взносов и своевременным перечислением их на счета вышестоящих профорганов за период с 1 июня 2014г. по 10 марта 2016г.После выступления членов ревизионной комиссии постановили составить акт об итогах контроля за правильностью исчисления взносов:

Акт сверки взаимных расчетов между МОУ «СОШ № 7» и Железногорской общественной организацией профсоюза работников народного образования и науки за период с 1 июня 2014г.по 10 марта 2016г.,где указано,что ревизионная комиссия произвела проверку и установила ,что исчисление профсоюзных взносов удержаны верно и перечислены на расчетный счет Железногорской общественной организации профсоюза работников народного образования и науки за данный период в полном объеме.

Читайте так же:  Вступление в силу судебного приказа мирового судьи

Ревизия исполнения сметы по профсоюзному бюджету, расходование средств на проведение культурно-массовых мероприятий включает в себя:1) Рассмотрение заявлений до конца года, выдача средств и соответствие протоколов и чеков;2)На какие культурно-массовые мероприятия выделялись средства и соответствующие им чеки, составление акта проверки правильности выдачи денежных средств. Нарушений в финансовой деятельности не обнаружено.

Проверяем правильность ,достоверность финансовой, статистической отчетности по различным направлениям профсоюзной работы:1.Статистический отчет ППО.

2.Отчет о работе ППО по охране труда.

3.Социальный паспорт МОУ « СОШ № 7».

4.Информация о мерах социальной поддержки работников образования ,установленных на муниципальном уровне.

Проверяем состояние учета членов профсоюза, соблюдения порядка приема в профсоюз, списки и уплата членских взносов.

Ревизионная комиссия, являясь независимым органом, оказывает большую помощь в работе профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации .

План работы ревизионной комиссии

Заседания ревизионной комиссии.

Утверждение плана работы — январь.

Об итогах контроля за правильностью начисления членских профсоюзных взносов и своевременным перечислением их на счета вышестоящих профорганов в 2015 году — март.

О расходовании средств профсоюзного бюджета на информационную работу, обучение актива – май.

Об итогах контроля за состоянием работы профсоюзного комитета с письмами и заявлениями членов профсоюза – – октябрь.

Об исполнения сметы по профсоюзному бюджету за 2016 год — декабрь.

Организационная работа ревизионной комиссии.

Проверка состояния учёта членов профсоюза, соблюдения порядка приема в Профсоюз — январь.

Проверка правильности ведения бухгалтерского учета, достоверности финансовой и статистической отчетности – март.

Контроль за расходованием средств профсоюзного бюджета на информационную работу, обучение актива – май.

Ревизия исполнения сметы по профсоюзному бюджету: расходование денежных средств на оказание материальной помощи членам профсоюза и проведение культурно – массовых мероприятий — октябрь.

Контроль за состоянием работы с письмами и заявлениями членов профсоюза – декабрь.

Проверка финансовых документов, связанных с исполнением сметы доходов и расходов ППО – декабрь.

Протокол №7

заседания ревизионной комиссии

Всего членов комиссии – 3 человека

Присутствовало – 3 человека

Приглашены – члены профкома,

Главный бухгалтер — Прусова В.Н.,

бухгалтер – Старикова О.Н.

  1. Ревизия исполнения сметы на празднование Дня защитника Отечества и Дня 8 Марта.
  2. Об итогах контроля за правильностью исчисления, полноту сбора членских профсоюзных взносов и своевременным перечислением их на счета вышестоящих профорганов за период с 01.06.2014 по 10.03.2016 г.

По первому вопросу:

Слушали председателя ППО Путилину Н.А., которая ознакомила присутствующих с планом проведения Дня защитника Отечества и Дня 8 Марта и с постановлением (протокол № 18 от 29.01.2016 г.) заседания профсоюзного комитета о выделении денежных средств на проведение мероприятия, посвященного Дню защитника Отечества и Дню 8 Марта: на чаепитие и сувениры для членов профсоюза.

Слушали заместителя председателя ППО Т.А. Гришечкину Т.А.. Татьяна Алексеевна ознакомила присутствующих с меню праздничного стола и предоставила членам ревизионной комиссии товарные и кассовые чеки.

Слушали заместителя председателя ППО Суржикову И.Я. Ирина Яковлевна предоставила членам ревизионной комиссии ведомость на выдачу материальной помощи членам профсоюза к празднованию Дня защитника Отечества и Дня 8 Марта: всем работающим членам профсоюза оказана материальная помощь.

Слушали члена ревизионной комиссии Новикову Л.А.. Лариса Александровна предложила проанализировать расходы со сметой профсоюзного бюджета ППО на 2016 год и проверить соответствие их с решением профсоюзного комитета.

1 . Составить акт на списание денежных средств, израсходованных на мероприятие, посвященное Дню защитника Отечества и Дню 8 Марта.

По второму вопросу:

Слушали председателя ревизионной комиссии В.Н. Чернякову, Валентина Николаевна предложила проверить правильность начисления и удержание из заработной платы профсоюзных взносов в расчетных листках членов профсоюза.

Слушали члена ревизионной комиссии Калашникову Т.А., которая проверила правильность перечисления профсоюзных взносов в заявках на кассовый расход.

Слушали члена ревизионной комиссии Новикову Л.А., которая предложила составить акт об итогах контроля за правильностью исчисления членских профсоюзных взносов и своевременным перечислением их на счета вышестоящих профорганов за период с 01.06.2014 г. по 10.03.2016 г.

Сверки взаимных расчетов между МОУ «СОШ №7» и

Железногорская общественная организация профсоюза работников народного образования и науки за период с 01.06.2014 г. по10.03.2016 г.

Комиссия в составе 3-х человек:

Председатель комиссии — Чернякова Валентина Николаевна
член комиссии — Калашникова Татьяна Андреевна,

член комиссии — Новикова Лариса Александровна

произвели проверку правильности исчисления, полноту сбора членских профсоюзных взносов и своевременное перечисление их на счета вышестоящих профсоюзных органов за период с 01.06.2014 по 10.03.2016 г.

В результате проверки было установлено:

Исчисление профсоюзных взносов из заработной платы членов профсоюза в размере 1 % удержаны верно и перечислены на расчетный счет Железногорской общественной организации профсоюза работников народного образования и науки за период с 01.06.2014 г. по10.03.2016 г. в полном объеме.

Видео (кликните для воспроизведения).

Источник: http://sites.google.com/site/gelsosh7profkom/revizionnaa-komissia

Работа контрольно ревизионной комиссии профсоюза
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here